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Construidos para ganar - Alcanzar hitos en 2024 y más allá

La cultura de Keyfactor

Hoy es un momento de orgullo en la trayectoria de Keyfactor. Nuestra empresa ha superado los 100 millones de dólares de ingresos recurrentes anuales. Los profesionales de la tecnología empresarial comprenderán la importancia de este logro, especialmente en la actual coyuntura económica. Este trabajo no lo ha realizado una sola persona, ni se ha producido de la noche a la mañana. Desde mi nombramiento como CEO de Keyfactorhace casi cinco años, he sido testigo de un esfuerzo colectivo realmente notable en toda nuestra empresa.

Mi equipo ha desempeñado un papel fundamental en el crecimiento de la empresa. Sin su talento y habilidades, Keyfactor no estaría donde está hoy. Más allá de nuestros empleados, también debo dar las gracias a nuestros clientes: tenemos la suerte de contar con más del 40% de los clientes de Fortune 100; las mayores empresas tecnológicas, bancos estadounidenses, fabricantes de dispositivos médicos, minoristas mundiales y proveedores de telecomunicaciones forman parte de nuestro ecosistema. Gracias por confiarnos sus activos más críticos.

Alcanzar el hito financiero de hoy es una prueba más de la creciente necesidad del mercado de Keyfactor. La explosión de las identidades digitales ha traspasado las fronteras tradicionales: las empresas necesitan ayuda para gestionar y verificar la integridad de sus activos digitales a fin de generar confianza digital. Esperamos que estos retos se agraven. La era post-cuántica está en un horizonte no tan lejano, lo que significa que las empresas modernas se enfrentarán a nuevos obstáculos y riesgos. El momento de planificar esta importante transición es ahora, y Keyfactor puede ayudar a las organizaciones a comprender lo que implica realmente estar "preparado para la cuántica" y cómo conseguirlo.

También quiero dar las gracias a nuestros increíbles inversores y asesores, Insight Partners y Sixth Street Growth, por su continuo apoyo y orientación. Thomas Krane, Mike Triplett, Bo Stanley, Alexander Katz, Tim Harvey y Lonne Jaffe.

Por último, pero no por ello menos importante, quiero felicitar a dos destacados directivos de Keyfactor por sus merecidos ascensos para incorporarse a nuestra C-Suite: Jamie Walker a Directora de Marketing y Brandon Tubandt a Director de Atención al Cliente. Jamie y Brandon son parte integrante del éxito de nuestra empresa; mi optimismo se debe en gran medida a que sé que tendrán una mayor responsabilidad, visibilidad y repercusión en el futuro de Keyfactor.